為彌補市容管理力量不足，強化城市管理，積極營造整潔優美的市容環境，經研究決定，面向社會公開招聘合同制工作人員15名。現將有關事項公告如下：

一、招聘對象

退伍、轉業軍人

二、招聘條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規，無違法犯罪記錄。

2、熱愛城管工作、責任心強，能吃苦耐勞。

3、身體健康，相貌端正，語言表達能力較強。

4、年齡在32周歲以下（1982年以后出生）。

報考人員不受戶口性質限制。

三、招聘程序

本次招聘工作由市城市管理行政執法支隊組織實施，按照發布招聘簡章、報名與初審、面試、體檢、政審、培訓、聘用等步驟實施。

（一）報名與初審

報名工作采用現場報名方式。報名人員攜帶本人有效居民身份證、戶口簿及近期免冠一寸彩色照片2張、學歷證書原件、退伍（轉業）證件原件辦理報名手續。

報名時間：2014年4月3日至4月10日上午9:00—11:30，下午14:30—17:00（清明節3天假期除外）

報名地點：泰州市城市管理執法支隊辦公室（梅蘭東路118號城管局二號樓一樓104室）。

報名時須填寫招聘登記表，如因所填寫內容不真實、不準確、不全面而影響錄用的，責任自負。

（二）面試

報名與初審結束后，于2014年4月11日組織面試（來源：揚州公務員考試網http://www.hytaihe.com/）。

（三）體檢

根據職位招聘計劃數，按報考人員面試成績從高分到低分確定參加體檢的人員。

參照《公務員錄用體檢標準（試行）》組織體檢（費用自理），因體檢不合格出現缺額按面試成績依次遞補。

體檢時間另行通知。

（四）政審與聘用

體檢合格的，組織政審，確定擬錄用人員名單。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行負責處理。

人員錄用后，將統一組織學習培訓。

（五）工資待遇

培訓結束，經考核合格后，簽訂勞動合同，試用期三個月，在試用期內被證明不適合崗位要求的，解除勞動合同。新錄用合同制人員月基本工資1480元左右，單位為其辦理養老、醫療、工傷、失業等社會保險。另根據工作性質和特點給予相應的考核獎勵。

四、紀律與監督

招聘錄用嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格堅持規定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。

咨詢電話：0523-86999336