蘇人社事招公告核[2012]62號

　　為更好地選拔高層次優秀人才，充實學校人才隊伍，根據國家和省關于事業單位公開招聘工作人員的有關規定，南京人口管理干部學院（全額撥款事業單位，學校網址：http://www.ncppm.cn），現面向社會公開招聘優秀人才。有關事項公告如下：

　　一、報名條件及崗位需求

　　（一）報名條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策；

　　2、熱愛高等教育事業，具有良好的團隊協作精神；

　　3、具備適應崗位要求的身體條件；

　　4、具備報考崗位要求的資格條件。

　　（二）崗位需求（詳見附件）

　　二、報名

　　（一）報名時間、地點、方式

　　1、報名時間：2012年10月23日-12月23日

　　2、報名方式：Email報名（qqqiao2003@hotmail.com），報名后請電話聯系予以確認，郵件主題請注明“教師崗+本科畢業學校及專業+碩士研究生畢業學校及專業+博士研究生畢業學校及專業”。

　　3、報名聯系電話及聯系人：025-85429927 卜老師

　　（二）報名注意事項及資格審查

　　報名時須提交下列材料：

　　1、《南京人口管理干部學院公開招聘工作人員報名表》；

　　2、身份證復印件；

　　3、學歷、學位證書復印件（在國外取得學歷、學位的，須提供由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》），應屆畢業生須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》；

　　4、科研成果及論文目錄；

　　5、有關資格證書復印件。

　　本次公開招聘不收任何費用。

　　我院人事處及相關部門將對報名人員進行資格審查，組織考試前審核申請人提交材料的原件。凡有弄虛作假者，一經查實，即取消考試和聘用資格。

　　應聘人員與應聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。

　　如果符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的，將取消該崗位的本次招聘（在省人力資源社會保障網上公告）。

　　三、考試組織及方式

　　（一）考試方式

　　1、試講：由教務處負責召集院教學委員會及招聘工作小組成員對復審合格人員進行教學能力考核，并按分數高低排序形成考核結果；教學能力考核達不到滿分60%的視為不合格，不予聘用；

　　2、科研能力評估：由科研處負責人召集院學術委員會及招聘工作小組成員對復審合格人員進行學術水平評估，評估結果按分數高低排序；科研能力評估達不到滿分60%的視為不合格，不予聘用；

　　（二）成績計算方法及公布。院招聘工作小組對上述考核評估結果按教學能力考核分數占50%、科研能力評估分數占50%的比例進行分數匯總，確定最終總成績，并在南京人口管理干部學院人事處網站上公布總成績，考生憑準考證號可直接查詢。

　　四、體檢考察及聘用

　　考試結束后，按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。因體檢不合格等原因出現空缺時，根據招聘人數按高分到低分順序依次替補人員參加體檢。

　　對體檢合格人員由人事處會同用人單位組織考察，學院招聘工作小組根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單，上報學院黨委研究后，在江蘇省人力資源和社會保障網站、江蘇省教育廳網站和學院網站上公示7個工作日，公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業院校和畢業專業（非應屆畢業生的現工作單位）、擬聘崗位、招聘考試的各項成績、總成績、排名，以及在招聘公告中對該崗位提出的其他條件。

　　對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由我院為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。聘用人員按照國家規定實行試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。

　　五、政策咨詢及監督

　　學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢，學校紀委、監察室對此次招聘工作進行紀律監督。

　　招聘政策咨詢電話：025-85429927

　　招聘工作紀檢監督電話：025-85483015

　　六、招聘工作的舉報

　　江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

　　舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn

　　舉報電話、傳真：（025）83314795或83236075