根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》和原通州市人事局、市衛生局《關于規范政府控股醫院人員聘用管理的意見》（通衛〔2009〕1號）精神，經區政府同意，2009年下半年區政府控股醫院公開招聘工作人員實行準入考試。現將有關事項公告如下：
一、準入考試的對象和條件1.國家計劃內招收的全日制院校畢業生。臨床醫學專業本科及以上學歷（報考鎮級醫院大專及以上）、護理專業中專及以上學歷、其他專業大專及以上學歷的2010屆和2008、2009年畢業未就業的畢業生。
2.國家計劃內招收的全日制院校畢業生并已在通州區政府控股醫院工作滿1年且取得臨床或護理執業資格的非聘用制人員，臨床專業本科及以上學歷（報考鎮級醫院大專及以上）、護理專業中專及以上學歷、其他專業大專及以上學歷。
二、報名、考試（一）報名1.時間：2009年12月13--14日，上午9∶00至11∶30,下午1∶30至5∶00。
2.地點：南通市通州區衛生局八樓會議室（金沙鎮新金路衛業大樓）。
3.報名時須提供的材料：
（1）2008、2009年畢業未就業的畢業生：本人身份證、學歷證書及相應學位證書，所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》、全部課程成績表。

（2）2010屆畢業生：本人身份證、所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》、全部課程成績表。
（3）已在通州區政府控股醫院工作滿1年的非聘用制人員：本人身份證、學歷證書、執業資格證書、所在單位出具的證明。
在交驗身份證、學歷證書、學位證書、在校期間全部課程成績表、執業資格證書原件的同時須提供復印件各一份。
4.報名時交本人近期免冠2寸照片兩張，填寫《通州區政府控股醫院公開招聘工作人員報名登記表》。
本人現場報名有困難的，可委托他人代為報名。受委托人除提供委托人的報名材料外，還需交驗自己的身份證并提供復印件一份。
5.區衛生局對應聘人員資格進行初審，區人事局進行資格復審。通過資格復審的應聘人員于2009年12月18日到區衛生局人事科（衛業大樓六樓）領取準考證。
（二）考試考試采取筆試形式，由區人事局、區衛生局統一組織實施。主要內容包括公共基礎知識（占40％）和招聘崗位所需的專業知識（占60％）。考試不指定大綱和教材。
筆試具體時間和地點詳見準考證。考生憑準考證和身份證，按規定的時間和地點參加筆試。
筆試以百分制計算，成績將在通州人才網（www.0513rc.com）公布。
三、聘用及有關事項1.筆試閱卷結束后，由區人事局、區衛生局共同研究劃定各專業、各崗位筆試準入合格線（在通州人才網公布）。

2.雙向選擇。在準入合格線以上的應聘人員可選擇多家聘用單位申請應聘，聘用單位在招聘計劃數以內自主選擇確定擬聘用人選（實際聘用數可少于招聘計劃數）。雙向選擇工作在區衛生局的指導下進行，原則上在筆試成績公布后一個月內完成。
3.體檢、考核。區衛生局根據聘用單位上報的擬聘用人員確定體檢對象，體檢由聘用單位組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。區衛生局會同聘用單位對體檢合格人員進行考核。體檢或考核不合格者不予聘用。
4.聘用。聘用單位與被聘用人員按《江蘇省事業單位人員聘用制暫行辦法》及有關程序辦理聘用手續。被聘用的2010屆畢業生在2010年8月31日前未能取得相應學歷證書和學位證書者取消聘用資格。
5.被聘用人員不納入聘用單位事業編制管理，在區人才服務中心衛生分中心辦理人事代理。被聘用人員參照事業單位人員性質核定檔案工資標準，作為繳納各項社會保險費用的基數。被聘用人員在聘期內可選擇參加事業單位社會保險，也可選擇參加企業單位社會保險。實行檔案工資與實發工資相分離，實發工資結合聘用單位內部分配制度改革方案，實行以服務質量及崗位工作量為主的綜合績效考核，根據學歷層次、專業崗位和工作業績考核發放。
四、紀律監督政府控股醫院招聘工作人員堅持"公開、平等、競爭、擇優"的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。準入考試及聘用過程中一經發現不符合本簡章規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消相關應聘人員考試和聘用資格，并視情節輕重，追究有關工作人員的責任。
 

五、其他事項區博愛醫院、區結核病防治院招聘工作人員參照本簡章規定執行。
本簡章由區人事局、區衛生局負責解釋。
咨詢電話：區人事局0513-86513162；區衛生局0513-86541410。
監督電話：區紀委0513-86514165。
附：2009年下半年南通市通州區政府控股醫院公開招聘工作人員計劃數
南通市通州區人事局
南通市通州區衛生局
二○○九年十二月九日