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    日期:2009-09-30 23:29:08  來源:本站整理

    常州市新北區招考護理專業技術人員簡章

    一、招聘計劃
    本次共招聘護理專業技術人員14名。采用定崗報名、統一考試、按崗競爭、擇優錄用的方式進行。具體崗位設置見《新北區2009年公開招聘衛生院(社區衛生服務中心)護理專業技術人員崗位設置表》(附件1)。
    二、招聘對象及基本條件
    (一)在崗編外人員(需同時符合以下基本條件)
    1、具有較高的政治思想素質和良好的職業道德,品行端正,遵紀守法,熱愛醫療衛生事業。
    2、具有護理專業中專以上學歷,護士執業資格;其中報考三井、河海、龍虎塘、新橋、薛家衛生院的人員需具有護理專業大專以上學歷。
    3、年齡在30周歲以下(1979年1月1日以后出生);具有護師以上專業技術資格的,年齡可放寬至35周歲(1974年1月1日以后出生)。
    4、在本區衛生院(社區衛生服務中心)或區屬衛生事業單位護理崗位上編外工作滿一年(2008年9月30日前參加工作)。
    5、身體健康。
    (二)2007屆以來畢業生(需同時符合以下基本條件)
    1、具有較高的政治思想素質,品行端正,遵紀守法,熱愛醫療衛生事業。
    2、具有全日制護理專業大專以上學歷,護士執業資格。
    3、年齡在25周歲以下(1984年1月1日以后出生)。
    4、本區生源。
    5、身體健康。
    三、招聘時間安排
    1、報名:10月10--11日
    上午9:00—11:30
    下午2:00—5:00
    2、領取準考證:10月15日
    3、筆試:10月17日
    4、公布筆試成績、面試人員名單:10月21日
    5、面試:10月24日
    6、公布總成績:10月26日
    四、報名及資格審核
    1、報名。符合招聘基本條件且志愿在本區衛生院(社區衛生服務中心)從事護理工作的人員,持報名表(附件2)及有關證件(身份證、畢業證書、畢業生推薦表、護士<師>資格證書、護士執業證書,所有證書必須出示原件,同時提供1份復印件)至新北區社會事業局(新北區人民政府五樓508室,市內乘B13、19路至新北區政府下)進行報考登記,逾期不辦理報考登記手續。
    所有在崗編外報考人員必須出具在我區衛生院(社區衛生服務中心)或區屬衛生事業單位護理崗位上編外工作滿一年的書面證明。2007屆以來的畢業生須出具為本區生源的有效證明材料(畢業生推薦表或證明原戶口在本區的戶口簿)。
    2、資格審核:由招考工作領導小組對報考者進行資格審查,對審查不合格者,取消報考資格。
    五、考試方式及內容
    (一)筆試
    崗位報名人數與擬招聘人數應形成不小于3:1的競爭比例;否則不予開考,原報考人員可重新報考其他崗位。筆試時須身份證和準考證兩證齊全。
    1、筆試內容:以護理專業知識為主,適當考查時事政治、人文素養等常識性知識。其中護理專業知識參考范圍為《實用臨床護理“三基”(理論篇)》(東南大學出版社唐維新主編)、《護理工作制度與人員崗位職責》(東南大學出版社霍孝蓉主編)及《護士條例》(國務院第517號令)。
    2、試卷結構:總分100分,其中護理專業知識80分,常識性知識20分。
    3、考試題型:填空題、判斷題、選擇題、簡答題和病例分析(列出護理診斷及相應的護理措施)。
    4、筆試時間:100分鐘。
    (二)面試
    筆試閱卷結束后確定筆試合格分數線。在筆試合格人員中按照報考崗位1:3的比例從高分到低分確定該崗位面試對象。如果報考該崗位人員均未達到合格分數線,則取消該崗位面試;如果該崗位合格人員未達到1:3的比例,則由達線人員參加面試。面試時須身份證和準考證兩證齊全。
    1、面試內容:
    (1)護理技能操作:從《實用臨床護理“三基”(操作篇)》(東南大學出版社唐維新主編)中選擇8項基礎護理操作,分為A類和B類,其中A類包括無菌技術、靜脈輸液、鼻飼、心肺復蘇(成人),B類包括鼻導管吸氧、吸痰、鋪備用床、穿脫隔離衣(傳染病隔離)。由該崗位進入面試人員中抽簽產生的1號考生分別從A類和B類中各抽取1項參加考核(該崗位其他面試人員考核內容同1號考生)。
    (2)問題回答:與護理工作相關的綜合分析、計劃協調、人際關系處理等問題2個。
    2、面試分值:共100分,其中護理技能操作80分,問題回答20分。
    3、面試時間:護理技能操作20分鐘,問題回答6分鐘。
    4、面試計分:評委5人,去掉一個最高分和一個最低分,其余3人平均分即為面試成績。面試當場亮分。
    六、總成績折算方法
    總成績100分,由筆試成績的40%、面試成績的60%合成。
    七、體檢
    根據招聘計劃按崗位職數1:1的比例由高分到低分確定體檢人員。參加體檢人員按規定時間到指定地點進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)執行。體檢不合格或不按規定進行體檢者,取消錄用資格,所缺名額在該崗位其余報考人員中從高分到低分依次遞補。
    八、公示
    體檢合格人員被確定為擬錄用人員,并予以公示一周。公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學歷、畢業學校、專業、報考崗位、筆試成績、面試成績、合成總成績。公示期間接受社會和考生舉報,要求舉報者署名,實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。
    九、收費
    根據《省物價局省財政廳關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》(蘇價費函〔2007〕146號)規定,收取報名、筆試費100元/人,進入面試人員收取面試費100元/人。
    十、其他
    1、根據招聘計劃,按總成績從高分到低分錄用,如遇自愿放棄,則根據總成績從高分到低分在報考同崗位的其余人員中依次遞補。
    2、取得錄用資格的人員,由局組織統一辦理錄用手續。
    3、考試成績均在中國常州高新區網www.czxd.gov.cn公布,不接受電話查分。
    4、報名咨詢電話:0519-85127586
       招聘監督電話:區紀委(監察局)0519-85127296
                     區人力資源和社會保障局0519-85127263
     
    常州市新北區社會事業局
    二○○九年九月三十日
     

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    作者:佚名
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